2020年以来，公司党委领航改革发展、加快转型升级，重整行装再出发、凝心聚力谋发展，率先实现市县政企合作、棚改、融建等诸多新业务开发成果，正在推进新基建、旧城改造、建筑工业化、矿产资源开发等新模式新业态。公司愿景是“十四五”期间发展成为省内领先国内知名的工程总承包商和百亿千人企业，为持续做强做优做大上市公司本部、为安徽建工早日打造成为全国一流的现代化综合性建筑企业集团作出新的更大贡献!
1.具备大学本科及以上学历;中共党员、硕士研究生、具有高级工程师等高级职称和一级建造师等执业资格在同等条件下优先。
竞争上岗工作按照发布公告、组织报名、资格审查、综合测试、确定考察对象、组织考察、决定聘
本次竞聘坚持党管干部原则，坚持把政治标准作为第一标准，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤、公道正派，坚持发展为要、事业为上、以人为本、以事择人，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确选人用人导向。
3.贯彻新发展理念，具有正确的业绩观，勇于担当、善于作为，工作实绩突出、执行力强;有较强的开拓创新、经营管理、组织协调、处理复杂问题能力;熟悉国家宏观经济政策和本行业情况，具有履行岗位职责所必需的专业知识和实践经验，具有良好的心理素质和履职竞聘岗位所需的身体素质。
安建总承包公司系安徽省属大型国有上市企业——安徽建工集团股份有限公司(股票代码：600502)本部直属分公司，是集团最早两家直属经济实体之一，负责运营维护集团特级等17项资质并在国内市场开展生产经营等工作。公司成立16年来，秉承“团结、拼搏、求实、创新”的企业精神，创新经营模式，坚持转型升级，在省内率先和地方政府推进实施一批大型EPC、PPP、DBFOT类项目，荣获“鲁班奖”等10多个国家级奖项和20多个“黄山杯”等省级奖项，在“十三五”发展形成了EPC、PPP、施工总承包等三大主业。目前所属省内公司6个，省外公司4个，专业公司2个，代表集团建设管理运营的政企合资公司6个。在册员工近400人，其中一级建造师80余人、高级以上职称40余人，项目聘用300余人。年经营规模超50亿元，年利润超亿元。
2.政治素质好，遵纪守法，坚持原则，诚实守信，勤勉务实，遵守廉洁从业自律准则;有法治理念和专业素养，有民主作风和全局观念，事业心和责任感强，注重团结协作，善于组织协调;职业操守良好，认同安徽建工集团企业文化。
或在下一层级正职任职2年以上，具备累计5年以上工作经历;公司机关主管岗位(分支机构同等岗位)任职2年以上？
根据国企改革三年行动方案，为进一步拓宽选人用人渠道，加大公司中层管理人员竞争上岗力度，建立岗位竞争激励机制，增强企业活力和竞争力，以公开招聘、竞争上岗等方式选聘符合公司转型升级发展需要的优秀人才，提升公司中层管理人员整体层次，现对部分机关职能部门副职、省内分支机构和法人企业负责人岗位面向集团系统进行竞争上岗。现就有关事项公告如下：
3.年龄不超过45周岁，年龄和工作年限计算时间截止至2020年12月31日;其中党委工作部(人力资源部)副主任、内控审计部副主任岗位要求政治面貌为党员。
1.坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，坚定做强做优做大国企的信心和决心。2.对于中层副职，现在集团机关以及集团所属单位相应岗位任职，或机关主管、主办岗位(分支机构同等岗位)累计任职4年以上;或在下一层级正职和副职累计任职4年以上。